В настоящее время идет формирование второго потока своей авторской школы коучинга.
Старт группы намечен на 1 декабря.
Предлагаю ознакомиться с темами первого модуля ШКАМ и принять решение об участии в нем
Тема 1. Коучинг. Введение. Кому? О чем? Когда?
- Коучинг как помогающая технология. Введение. Определения
- Основные принципы коучинга
- Отличия коучинга от других форматов профессиональной помощи
Тема 2. Для чего коучинг Вам – зоны применения коучинга
- Ваши цели в коучинге
- Опросник «Хочу ли я быть коучем».
- Инструмент Шкалирование
- Зоны применения коучинга (контекст коучинга) для Вас
Тема 3 . Изменения как основа работы в коучинге
- Два «Я» человека с точки зрения изменений
- Причины сопротивления изменениям
- Формула изменений Ричарда Бекхарда
- Экологичность изменений. Алгоритм
- Зоны развития человека
Тема 4. Модели коучинга. Модель OVIRSA
- Модель GROW
- Модель системно-интегративного коучинга (Модель ЦЦПРР)
- Модель OVIRSA
Тема 5. Организация коучингового пространства. Коуч-сессия. Гарантии в коучинге
- Организация коучингового пространства
- 5 вопросов до начала коуч-сессии
- Коуч-сессия. Основной формат
- Гарантии в коучинге
- Проектирование коуч-вопросов
- Практические советы по задаванию вопросов в ходе сессии
- Коммуникационная модель коуч-сессии
Тема 6. Ценности. Проявление. Работа с ценностями
- Таблица ценностей
- Ценности как ресурс
- Ключевые вопросы при работе с ценностями
Тема7. Цели. Работа с целями
- Базис достижения целей
- Критерии цели
- Визуализация цели
- Матрица целей
- Формуляр работы с целью
- Реестр целей
Тема 8. Компетенции и их развитие. Компетенции коуча
- Составные части компетенции
- Развитие компетенций. Текущие вопросы для развития компетенций
- Компетенции коуча
- Концепция ЗУД (знаю-умею-делаю) по развитию компетенций
- Пример использования технологии ЗУД
Формат модуля: 6 вебинаров + Рабочая тетрадь + 5 коуч-сессий
Стоимость участия в модуле 16.000 рублей
Записаться на все модули ШКАМ (второй поток)