На протяжении всего прошлого года, подавляющее количество заказов со стороны клиентов в нашу компанию было связано с темой формирования команды менеджеров на предприятиях. Вопросов, которые задавали руководители, было много и большинство из них актуально для всех компаний, вне зависимости от их вида бизнеса, географического положения компании, количества работающих людей. Читать далее
Читать далее
Формирование команды менеджеров. Качества командного игрока
В любой команде менеджеров сосредоточена большая КОЛЛЕКТИВНАЯ внутренняя энергия, которая складывается из энергий каждого участника. Более того, энергия одного человека, с точки зрения системного подхода, значительно меньше энергии целой команды. Но в зависимости от того, насколько качественна энергия каждого члена команды, можно судить о качестве работы всей команды. Читать далее
Читать далее
Формирование команды менеджеров. А что вообще есть команда?
Среди ключевых вопросов при формировании команды на предприятии есть один вопрос-«ловушка», ибо, как показывает практика, многие руководители задают его не совсем правильно. Этот вопрос звучит так - «Что есть эффективная команда для моего предприятия»? Подводя руководителей к этому вопросу, и возникает та самая «ловушка», о которой я упомянул в самом начале поста. Читать далее
Читать далее
“Мир другой и мы другие…” Послесловие к Конференции ПАРК 30 ноября 2011 года
30 ноября состоялась конференция ПАРК «Командная работа как конкурентное преимущество» Как следует из названия конференции, она была посвящена вопросам создания команд на предприятиях, а также методам работы с командами на предприятиях. Практически каждый доклад содержал массу полезной и практической информации, но есть ряд трендовых постулатов, которыми хотелось бы поделиться. Читать далее
Читать далее
“Как улучшить командную работу”.Оргвыводы для руководителя
14 октября состоялся вебинар «Как улучшить командную работу компании». Проведенный уже в шестой раз вебинар на данную тему еще раз показал мне несколько трендов, которые сегодня явно выделяются в теме построения команды менеджеров на предприятиях. Читать далее
Читать далее
Как снизить риски при построении команд на предприятии? Два важных вопроса
Многие руководители задают в своих письмах вопрос – Почему нам сложно создать команду на предприятии? Одной из распространенных ошибок в компаниях является отсутствие у руководителя начального или, как я люблю говорить, «НУЛЕВОГО» вопроса для сотрудников – «А Вы хотите работать в команде?» Странно, но для некоторых руководителей сегодня еще является откровением тот факт, что многие…
Читать далее
“Доверяй, но проверяй”-стратегия провала
Проведенный 17 ноября вебинар на тему «Построение команды менеджеров на предприятии» еще раз показал некоторые скрытые вопросы, которые тормозят командную работу современных компаний и фирм. Большинство вопросов, так или иначе, сводятся к одной большой теме – делегирование полномочий в компании. С точки зрения построения команды менеджеров на предприятии делегирование представляет собой степень доверия руководителя (владельца)…
Читать далее
